ＤＸの取り組み

市場変化のスピードが飛躍的に加速している中で、タナカホーム株式会社はデジタル技術の導入により、
方針の共有、戦略の決定・実行までのスピード上げ、変化にいち早く対応していく環境づくりをしてまいります。

代表メッセージ

【ＤＸ時代における当社の取り組み】

市場変化のスピードが飛躍的に加速している中で、タナカホーム株式会社はデジタル技術の導入により、
方針の共有、戦略の決定・実行までのスピード上げ、変化にいち早く対応していく環境づくりをしてまいります。
ＤＸ推進による、ＩＴ化で生産性向上を実現し、データドリブン経営を進めることにより、
顧客満足度を高め、地域の皆様に必要とされる会社になり、成長をしていきます。
そのために、「当社のＤＸにおける取組み」を定め、社長、ＩＴ推進担当を中心に、全社員を巻き込み、
社内外の皆様へ公表するとともに、住環境を通して、お客様と当社の未来を切り拓いていきます。

【ＤＸにおける取組】

社員のデジタルリテラシーの向上
住宅、現場ＤＸについて
ルッカースタジオを活用したデータドリブン経営の推進
バックヤード（社内体制）の整備
法令、契約事項、個人情報等セキュリティに係る事項の遵守
経営者の責任

タナカホーム株式会社

代表取締役　金田一光徳

ＤＸビジョン

タナカホームでは住宅を中心とした視点で、お建ていただくお客様にとって、
未来を担うこどもたちや若者にとって、働く私たちにとって
「家づくりは幸せづくり」となるべくＳＤＧｓへの取組や働き方改革、デジタル改革を遂行し
全社員が「家づくりは幸せづくり」を考える力のある組織を目指します。

ＤＸ戦略

社員のワークライフバランスを確保するため、従業員の働き方を変え、有休取得率の可視化を行うことにより、有給取得の促進をします。
社内ポータルを活用し、時間外労働の状況を可視化することで抑制を図り、時間外労働の削減に取り組みます。
ＳＤＧｓへの取り組み状況を社外向けホームページに掲載することで、家づくりに対するECOハウスの取組の情報発信していきます。
創エネ・蓄エネ・省エネの観点から、お客様のニーズに沿う、節約を重視した『エコ住宅』の提供を目指します。
全社員が自ら収集したデータを分析し、その結果から最適なビジネスアクションの検討を一人一人が考え、実行に移す事ができる組織づくりを行います。
OCRやRPAを活用した、業務の効率化を検討し、単純業務のスマート化を図ります。

ＤＸ推進体制

ＤＸ戦略の推進を担うIT部門専任の担当者1名を配置するとともに、体制を維持するため、データドリブン経営に向けて全社員のデジタルリテラシーの底上げを図り育成していきます。

【ＤＸ戦略における人材育成】

社内ベント時の動画研修と社内ポータル活用によるＤＸ知識の向上。
新卒入社時におけるＤＸポータル作成研修の実施。
Looker Studioを活用し、全社員がデータポータルによるＤＸ化に取り組めるよう体制を作り、ＱＣサークル活動へ展開。
定期的なセキュリティ研修によるセキュリティ意識の向上。
管理職を対象とした働き方改革における意識改革のための研修実施。

ＤＸ推進に向けた環境整備

現在、当社ではＳＤＧｓ活動の取組のほかに、あおもり働き方改革推進企業に認定され、社員の健康とワークライフバランスの向上を図るため、働き方改革を宣言し、
「働き方改革」に積極的に取り組んでいます。また、社内間での情報共有やコミュニケーションツールとしてビジネスチャットツール、グループウェア、社内ポータルを活用した社内インフラの整備と各種業務のペーパーレス化を推進しております。

ＤＸ戦略達成指標

デジタル改革

ペーパーレス化・デジタル化によるアナログ業務の80%削減を目指します。
年1回のルッカースタジオ大会において、デジタル化したテーマを発表することにより、各組織の問題点の改善を図ります。

働き方改革

社内ポータルへの有給取得率の可視化とリフレッシュ休暇の計画取得による有給取得率80%の達成。
社内ポータルを活用した、時間外労働の可視化と管理職を対象にした意識改革のための研修と問題点の検討により、一人当たりの時間外を月間20時間未満を目指します。

家づくり改革

HEMS等の導入による、スマートホーム導入世帯数、85%を目指します。
家づくりに係るSDGsへの取り組み状況を定期的に社外向けホームページへ事例掲載をします。

情報セキュリティ基本方針

タナカホーム株式会社（以下、当社）は、当社の情報資産を事故・災害・犯罪などの脅威から守り、お客様ならびに企業の社会的責任の観点から、経営を担う重要な課題であると認識し、以下の方針に基づき全社で情報セキュリティに取り組みます。

方針

経営者の責任
当社は、経営者主導で組織的かつ継続的に情報セキュリティの改善・向上に努めます。
社内体制の整備
当社は、情報セキュリティの維持及び改善のためにＩＴ関連に関する専任の情報セキュリティ担当者を任命し、情報セキュリティ対策を社内の正式な規則として定めます。
従業員の取組
当社の従業員は、情報セキュリティのために必要とされる知識、技術を習得し、情報セキュリティへの取り組みを確かなものにします。
法令及び契約上の要求事項の遵守
当社は、情報セキュリティに関わる法令、規制、規範、契約上の義務を遵守するとともに、お客様の期待に応えます。
違反および事故への対応
当社は、情報セキュリティに関わる法令違反、契約違反および事故が発生した場合には適切に対処し、再発防止に努めます。

定日2023年2月1日

タナカホーム株式会社

代表取締役　金田一光徳